Ідея Банк поділився секретами успіху зі студентами!

12 листопада 2014 року в рамках проекту “Ярмарок працевлаштування» у Львівському національному університеті банківської справи відбувся тренінг на тему методики психологічного налаштування та підготовки документів до співбесіди з метою працевлаштування, нюанси її проходження.  Представники Ідея Банку поділилися із молодими амбітними студентами секретами успіху при проходженні співбесід та перспективами розвитку банківського бізнесу в Україні.

Також студенти старших курсів інституту взяли участь у майстер-класі щодо підготовки до співбесіди і її проходження, який провела начальник відділу роботи з персоналом ПАТ «Ідея Банк» Олександра Федьків. У ході заходу студенти дізналися про критерії підбору спеціалістів з боку фахівця банку, методи психологічного налаштування та підготовки документів до співбесіди, нюанси її проходження.

Зініціювали захід, який пройшов у рамках Ярмарку працевлаштування, студенти ВНЗ. «Під час працевлаштування у студентів часто виникають проблеми з проходженням співбесіди, їм важко подолати бар’єр страху, психологічної напруги, вони не впевнені у собі і не надто уявляють собі, в якій сфері вони могли би бути найбільш ефективними. Тож ми охоче відгукнулися на ініціативу студентів. Тим паче, що 26 листопада проходитиме Ярмарок працевлаштування, де студенти зможуть застосувати отримані на тренінгу навички, – зазначила Любов Михайлівна, завідувач практики інституту. – Два роки поспіль в рамках Ярмарку ми проводимо тренінги з написання резюме. Тож цей захід – логічне продовження цієї традиції».

Співбесіда – найважливіший етап у процесі працевлаштування, під час якої майбутньому молодому фахівцю потрібно проявити себе з кращого боку, і для цього є всього лише один шанс. З іншого боку, незалежно від сфери зайнятості, спеціальності і обговорюваної вакансії, питання на інтерв’ю переважно одні й ті ж. Тож студенти – учасники тренінгу переконані, що отримана інформація їм обов’язково знадобиться. 

Не викликає сумніву, що такий розвиток Ідея Банку був би неможливим без відданої та наполегливої праці його колективу, досвіду та професіоналізму фахівців банку, завзяття і ентузіазму молодих спеціалістів,  яких Банк залучає до досягнення поставлених цілей. Це різні люди, з різними ідеями, але це одна команда Банку, яка здатна реалізувати амбітні плани та забезпечує його динамічний рух вперед.